申請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁指南

一、用人單位與勞動(dòng)者發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，當(dāng)事人可以依法申請(qǐng)調(diào)解、仲裁、提起訴訟，也可以協(xié)商解決。

二、勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生后，當(dāng)事人可以在30日內(nèi)向本單位勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解；調(diào)解不成，當(dāng)事人一方要求仲裁的，可以在勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起60日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決不服的，可以在收到仲裁裁決書之日起15日內(nèi)向人民法院提起訴訟。

三、受案范圍：1、因企業(yè)開除、除名、辭退職工和職工辭職、自動(dòng)離職發(fā)生的爭(zhēng)議；2、因執(zhí)行國(guó)家有關(guān)工資、保險(xiǎn)、福利、培訓(xùn)、勞動(dòng)保護(hù)的規(guī)定發(fā)生的爭(zhēng)議；3、因履行勞動(dòng)合同發(fā)生的爭(zhēng)議；4、依照法律、法規(guī)規(guī)定應(yīng)由勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)受理的其他勞動(dòng)爭(zhēng)議。四、受案條件：1、申請(qǐng)人與本案有直接利害關(guān)系；2、申請(qǐng)仲裁的爭(zhēng)議屬于勞動(dòng)爭(zhēng)議；3、該勞動(dòng)爭(zhēng)議屬于該仲裁委員會(huì)管轄；4、申請(qǐng)書及有關(guān)材料齊備；5、提出仲裁要求的一方應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)提出書面申請(qǐng)。

李先生因追索10000元工資而向某勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，仲裁裁決支持了李先生的請(qǐng)求，已知當(dāng)?shù)卦伦畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)為700元，則下列表述中，正確的是（ ）。

A．李先生所在單位不能向法院起訴

B．李先生所在單位可以向法院起訴

C．李先生不能向法院起訴

D．李先生可以向法院起訴

答案：BD

針對(duì)2014年企業(yè)法律顧問(wèn)考試備考，總有另考生束手無(wú)策的疑難問(wèn)題。例如，對(duì)于想?yún)⒓?014年企業(yè)法律顧問(wèn)考試的新考生來(lái)說(shuō)，2014年企業(yè)法律顧問(wèn)考試備考注意事項(xiàng)、企業(yè)法律顧問(wèn)考試科目等考試信息，你是否想詳細(xì)咨詢一下？如果你有意向參加中大網(wǎng)校企業(yè)法律顧問(wèn)考試培訓(xùn)，企業(yè)法律顧問(wèn)輔導(dǎo)優(yōu)惠套餐你是否想了解一下？在聽課過(guò)程中，如果你對(duì)某一個(gè)知識(shí)點(diǎn)有疑問(wèn)等，諸如此類的問(wèn)題和疑惑，你都可以通過(guò)企業(yè)法律顧問(wèn)考試你問(wèn)我答平臺(tái)，發(fā)起你的疑問(wèn)，屆時(shí)，中大網(wǎng)校企業(yè)法律顧問(wèn)培訓(xùn)顧問(wèn)及資深命題專家將在第一時(shí)間解答你的疑問(wèn)。中大網(wǎng)校考試知道，總有人知道你問(wèn)題的答案，詳情請(qǐng)查看>>